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Prefeitura de Apiúna-SC realiza seletivo para Auxiliar Educacional e Técnico de Enfermagem

A Prefeitura de Apiúna, em Santa Catarina, através do Edital 9/2022, tem processo seletivo com inscrições abertas para os cargos de Auxiliar Educacional e Técnico de Enfermagem. A remuneração oferecida é de até R$ 2.322,94. O certame conta com execução técnica da Acesse Concursos LTDA.

Vagas abertas no processo seletivo da Prefeitura de Apiúna

O certame visa criar cadastro reserva para as funções de Auxiliar Educacional e Técnico de Enfermagem. A titulação mínima exigida é Ensino Médio Completo e curso técnico em enfermagem (nível 2º grau) e registro no órgão fiscalizador do exercício profissional. As contratações serão para jornada semanal de 40 horas.

Inscrições

As inscrições devem ser efetivadas através de formulário disponível junto ao https://www.acesseconcursossc.com.br/, com prazo final marcado para 23 horas e 59min do dia 09 de maio de 2022. A taxa de participação ficou definida no valor de R$ 35,00.

Etapas de classificação do processo seletivo da Prefeitura de Apiúna

Os candidatos serão classificados através de prova objetiva de múltipla escolha, com quatro alternativas, sendo apenas 1 (uma) única alternativa correta, de caráter eliminatório e classificatório, a ser aplicada para todos os candidatos. De acordo com cronograma divulgado, a aplicação ocorrerá na data de 22 de maio de 2022.

A publicação do gabarito provisório deve ocorrer após as 18 horas do dia da aplicação da prova. O gabarito definitivo será liberado no dia 31/05/2022 e resultado final deve ser liberado no dia 03/06/2022.

É de inteira responsabilidade, do candidato, acompanhar pela internet, através dos sites www.acesseconcursossc.com.br e www.apiuna.sc.gov.br as publicações de todos os atos e Editais relativos ao Processo seletivo, inclusive alterações que porventura ocorram durante a realização do mesmo até sua Homologação Final.

Validade

O processo seletivo terá validade de 01 (um) ano, a contar de sua homologação final, podendo ser prorrogado por igual período a critério da Administração Municipal.

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