A Secretaria de Estado da Saúde de Santa Catarina (SES-SC) publicou o edital nº 027/2025, que abre 15 vagas imediatas para contratação temporária de profissionais em diferentes áreas da saúde e tecnologia, com atuação nas unidades hospitalares do estado, na cidade de Joinville.

O processo seletivo simplificado tem validade de dois anos, prorrogável por igual período, e os contratos terão duração inicial de 24 meses, conforme a Lei Complementar nº 260/2004.

Cargos disponíveis e salários

O edital contempla oportunidades para candidatos com nível médio técnico e nível superior, com salários que variam conforme o cargo, área de atuação e gratificações previstas.

Nível superior — até R$ 10.455,81 mensais

• Médico nas especialidades de:

  • Anestesiologia

  • Clínica Médica

  • Endocrinologia

  • Gastroenterologia

  • Medicina Intensiva

  • Psiquiatria

  • Radiologia (com e sem atuação em Ultrassonografia)

• Biomédico (Perfusionista)

• Enfermeiro do Trabalho

• Fisioterapeuta Hospitalar

• Fonoaudiólogo Hospitalar

• Engenheiro Mecânico (área da saúde)

• Terapeuta Ocupacional Hospitalar

A remuneração para médicos é de até R$ 10.455,81 mensais, considerando vencimento, gratificações fixas e variáveis, insalubridade e auxílio-alimentação. Para os demais profissionais de nível superior, o valor total é de R$ 5.393,95 mensais, com jornada mínima de 30 horas semanais.

Nível médio técnico — R$ 4.236,05 mensais

• Técnico em Informática

É exigido ensino médio completo, curso técnico com carga mínima de 1.200 horas e experiência profissional mínima de 12 meses na área.

Inscrições abertas até 27 de junho

As inscrições são gratuitas e devem ser feitas exclusivamente pela internet, no portal:

https://sigrhportal.sea.sc.gov.br/SIGRHPPS/

O prazo vai de 13 a 27 de junho de 2025, com limite de uma inscrição por candidato. No ato da inscrição, é obrigatório o envio de toda a documentação comprobatória em formato PDF, conforme exigido no edital.

Após o envio da inscrição, não será possível editar ou substituir documentos. O sistema enviará confirmação automática para o e-mail cadastrado.

Seleção será por títulos e experiência

O processo seletivo será realizado em etapa única, com base na análise de títulos e da experiência profissional comprovada. A pontuação seguirá os critérios estabelecidos nas tabelas do edital, considerando cursos de pós-graduação, residência, mestrado e tempo de atuação na área específica.

Em caso de empate, os critérios de desempate serão: maior pontuação por títulos, maior tempo de experiência, idade mais elevada, número de filhos menores de 14 anos e participação como jurado ou mesário.

Resultado e convocação

O resultado preliminar será divulgado no site da SES-SC:
https://www.saude.sc.gov.br/

Candidatos não classificados poderão consultar a justificativa no sistema de inscrição. Recursos poderão ser apresentados em até três dias úteis após a publicação do resultado preliminar.

A convocação será realizada exclusivamente por e-mail, conforme ordem de classificação e necessidade da unidade hospitalar. A não apresentação da documentação no prazo de cinco dias úteis resultará na exclusão do candidato.

Contratação temporária

Os profissionais aprovados atuarão por até 24 meses, com possibilidade de prorrogação. Os contratos serão regidos pela Lei Complementar nº 260/2004 e os contratados estarão vinculados ao Regime Geral de Previdência Social.

A contratação dependerá da apresentação da documentação exigida e da assinatura do termo de início de exercício.

Acesse o edital completo

O edital oficial, com todos os requisitos, prazos, regras e anexos, pode ser acessado no site da Secretaria de Estado da Saúde:

https://www.saude.sc.gov.br/index.php/pt/servicos/concursos-e-selecoes/processos-seletivos-ses

A leitura atenta do edital é indispensável. Somente o documento oficial possui validade legal para todas as etapas do certame.