A Prefeitura de Careiro oficializou a abertura de um novo Processo Seletivo Simplificado para reforçar a rede municipal de ensino em 2026. O certame, conduzido pela Secretaria Municipal de Educação (SEMED), prevê a contratação temporária de profissionais para atuação em escolas da zona urbana e rural, conforme estabelece o Edital nº 001/2026.
A publicação do edital ocorreu no Diário Oficial dos Municípios do Amazonas em 30 de janeiro. A análise do Concurso News (https://concursonews.com/) confirma que o documento autoriza 415 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva, todas destinadas a suprir demandas pedagógicas e operacionais da rede municipal.
Distribuição das vagas
O edital apresenta a seguinte divisão de vagas imediatas:
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Professores: 143 vagas
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Pedagogo: 17 vagas
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Auxiliar Administrativo: 87 vagas
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Auxiliar de Serviços Gerais: 57 vagas
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Merendeira: 58 vagas
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Vigia: 48 vagas
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Secretário Escolar: 5 vagas
As vagas estão distribuídas entre escolas da área urbana e de diversas regiões rurais, incluindo estradas vicinais, BR-319 e distritos como Janauacá, Mamori I e Mamori II. O edital também assegura reserva de 5% das vagas para pessoas com deficiência, conforme legislação vigente.
Cargos e requisitos
A seleção contempla cargos de níveis fundamental, médio e superior. Na área educacional, há oportunidades para professores da Educação Infantil, do Ensino Fundamental I e II, da Educação de Jovens e Adultos (EJA), além de professores para Sala de Recursos e pedagogos.
Para as funções administrativas e operacionais, o edital prevê vagas para secretário escolar, auxiliar administrativo, auxiliar de serviços gerais, merendeira e vigia. Os requisitos de escolaridade variam conforme o cargo e estão detalhados nos quadros do edital, que também descrevem as atribuições de cada função.
Remuneração e jornada
Os valores de remuneração fixados no edital são:
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Professor (20h semanais): R$ 2.433,82
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Pedagogo (20h semanais): R$ 2.433,89
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Secretário Escolar (40h): R$ 1.621,00
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Auxiliar Administrativo (40h): R$ 1.621,00
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Auxiliar de Serviços Gerais (40h): R$ 1.621,00
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Merendeira (40h): R$ 1.621,00
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Vigia (40h): R$ 2.000,00
Os contratos terão vigência inicial de oito meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, a critério da administração municipal.
Inscrições
As inscrições serão realizadas presencialmente, sem cobrança de taxa, no período de 4 a 7 de fevereiro de 2026. O atendimento ocorrerá das 8h às 17h, com encerramento às 12h no último dia.
O local definido é o auditório da Escola Municipal Daniel Conrado, situado na Avenida Adail de Sá, no Centro de Careiro. O edital permite inscrição em apenas uma função ou especialidade, com possibilidade de atualização dos dados cadastrais até o término do prazo.
Etapas de seleção
O processo seletivo será composto por análise curricular, de caráter classificatório e eliminatório. A pontuação máxima é de 100 pontos, considerando titulação acadêmica e experiência profissional, conforme critérios estabelecidos nos anexos do edital.
Cronograma oficial
Conforme o cronograma divulgado pela SEMED, as principais datas do certame são:
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Publicação do edital: 29 de janeiro de 2026
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Inscrições: 4 a 7 de fevereiro de 2026
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Divulgação das inscrições deferidas e indeferidas: 19 de fevereiro de 2026
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Resultado preliminar: 27 de fevereiro de 2026
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Resultado final: 3 de março de 2026
A homologação do resultado final será publicada no Diário Oficial do Município de Careiro.
Leitura do edital
O edital nº 001/2026 reúne todas as informações detalhadas sobre vagas, requisitos, critérios de pontuação, cronograma, documentação exigida e regras de contratação. Conforme reforça o levantamento do Concurso News (https://concursonews.com/), a leitura integral do documento oficial é indispensável, pois ele constitui a base legal do processo seletivo. Eventuais retificações ou comunicados adicionais poderão ser publicados ao longo do certame, cabendo ao candidato acompanhar as divulgações oficiais.