A Prefeitura de Glorinha, no Rio Grande do Sul, formalizou a abertura do Processo Seletivo Simplificado nº 002/2026 para contratação temporária de Professor de Ensino Fundamental por disciplina – Inglês. O edital nº 001 foi publicado em 19 de fevereiro de 2026 no Diário Oficial dos Municípios.

Conforme apurado pelo https://concursonews.com/, a seleção tem como objetivo atender necessidade temporária de excepcional interesse público junto à Secretaria Municipal de Educação, com formação de cadastro reserva.

Cargo, requisitos e vencimento

O edital estabelece as seguintes condições para a função:

Função:

• Professor de Ensino Fundamental por Disciplina – Inglês

Vagas:

• Cadastro Reserva (CR)

Escolaridade exigida:

• Curso Superior de Licenciatura Plena na disciplina de Inglês

Carga horária:

• 22 horas semanais

Vencimento:

• R$ 2.622,96 (Nível 1)

A função envolve participação no planejamento pedagógico da escola, organização do processo de ensino-aprendizagem, avaliação dos alunos, elaboração de planos de trabalho e atuação em atividades extracurriculares, conforme descrito no Anexo I do edital.

A contratação será por prazo determinado de até seis meses, podendo ser prorrogada conforme legislação específica. O Processo Seletivo também servirá para futuras contratações dentro do prazo de validade.

Inscrições presenciais e sem taxa

As inscrições deverão ser realizadas presencialmente na Secretaria Municipal de Educação, localizada na Rua Ari Soares, nº 145, Centro, em Glorinha.

Período:

• De 19 a 26 de fevereiro de 2026

Horários:

• Das 8h30 às 12h

• Das 13h às 16h30

Não haverá cobrança de taxa de inscrição.

O edital não permite inscrição por e-mail, via postal ou qualquer outro meio que não seja o comparecimento presencial ou por procuração com poderes específicos.

Etapa única de seleção

O processo seletivo será composto por uma única etapa, de caráter classificatório: análise de currículo (títulos), conduzida por Comissão Especial designada pelas Portarias nº 124/2026 e 125/2026.

A escolaridade mínima exigida não será pontuada. A avaliação considerará:

• Doutorado na área – 10 pontos (até 1 título)

• Mestrado na área – 10 pontos (até 1 título)

• Especialização (mínimo 360h) – 5 pontos (até 2 títulos)

• Experiência comprovada na área de atuação – 2 pontos por mês (até 120 pontos)

• Experiência na área da educação – 1 ponto por mês (até 60 pontos), desde que não utilizada na pontuação anterior

Para fins de cálculo, será considerado mês completo aquele com atuação superior a 15 dias.

Classificação e desempate

A classificação será realizada em ordem decrescente da pontuação final. Em caso de empate, o edital prevê:

• Idade mais elevada para candidatos com 60 anos ou mais, conforme o Lei Federal nº 10.741/2003

• Maior pontuação em experiência profissional

• Sorteio público

Resultado, validade e contratação

A classificação preliminar será publicada em até dois dias úteis após a conclusão da análise, respeitado o prazo recursal. O resultado final e a homologação serão divulgados em edital.

O Processo Seletivo Simplificado terá validade de até dois anos a partir da homologação final.

A contratação obedecerá à ordem de classificação e à necessidade do município. Os contratados serão vinculados ao Regime Geral de Previdência Social (RGPS) e terão assegurados direitos previstos na legislação municipal, incluindo vencimento básico, férias proporcionais e gratificação natalina.

Acesso ao edital

O Concurso News esclarece que o edital é a base legal que reúne todas as regras, critérios e exigências que disciplinam o Processo Seletivo Simplificado nº 002/2026. A reportagem não substitui o documento oficial.

Eventuais retificações poderão ocorrer, cabendo ao interessado acompanhar todos os comunicados no site da Prefeitura de Glorinha (www.glorinha.rs.gov.br) e no Diário Oficial dos Municípios (www.diariomunicipal.com.br/famurs/).