O Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI), vinculado ao Sistema Fiemt, abriu processo seletivo para contratação de Instrutor de Áreas Específicas PL – Desenvolvimento de Sistemas, com atuação no município de Juína, em Mato Grosso. A oportunidade integra o esforço da instituição em fortalecer a formação tecnológica e a qualificação profissional no estado.
A vaga foi publicada em 12 de março de 2026 e, conforme apurado pelo https://concursonews.com/, o prazo de inscrição segue aberto até o dia 31 de março. O vínculo é regido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), com atuação presencial e possibilidade de participação de candidatos PcD.
O processo ganha relevância ao detalhar uma função diretamente ligada à formação técnica de novos profissionais, com atuação em sala de aula e suporte pedagógico, reforçando o papel do SENAI na preparação de mão de obra qualificada para o setor industrial.
Atuação e requisitos exigidos
A função exige formação superior completa em áreas como Desenvolvimento de Sistemas, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação ou campos correlatos. O documento também menciona como desejável a pós-graduação ou mestrado em Robótica.
Entre as exigências adicionais, o candidato deve possuir experiência em docência, especialmente em cursos técnicos e de qualificação profissional, além de vivência na área de robótica.
Também são requeridos:
- CNH categoria B (indispensável)
- Disponibilidade para viagens
- Disponibilidade para trabalho aos finais de semana
- Conhecimento em ferramentas do Pacote Office
- Domínio na elaboração de planos de ensino e cursos
Remuneração, jornada e benefícios
O contrato prevê salário de R$ 6.301,24 para uma carga horária de 40 horas semanais, com banco de horas. O horário de trabalho está estabelecido entre 7h e 17h, nos períodos matutino e vespertino.
O pacote de benefícios inclui:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Previdência privada
- Vale alimentação/refeição de R$ 1.120,00
- Vale-transporte (quando disponível no município)
- Seguro de vida
- Universidade corporativa
- Apoio psicossocial, financeiro e jurídico
- Incentivos educacionais e outros auxílios
Etapas do processo seletivo
O processo de seleção é estruturado em múltiplas fases, com progressão conforme desempenho do candidato. As etapas previstas são:
- Cadastro
- Análise curricular
- Prova objetiva
- Prova composta
- Entrevista final
- Contratação
O documento não informa as datas específicas de aplicação das etapas, indicando que essas definições devem ser acompanhadas diretamente pela plataforma de seleção.
Inscrições abertas até o fim de março
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, por meio da plataforma oficial de recrutamento do Sistema Fiemt:
O prazo final para candidatura é 31 de março de 2026.
Acesso ao anúncio
O Concurso News esclarece que o anúncio institucional é a base oficial desta seleção, reunindo as informações disponíveis sobre requisitos, etapas e condições da vaga. Esta reportagem apresenta um recorte organizado dos principais pontos, mas não substitui a leitura integral do conteúdo publicado.
Eventuais atualizações ou mudanças podem ocorrer ao longo do processo, sendo responsabilidade do candidato acompanhar diretamente a página oficial da vaga.