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SES-SC abre seleção para administrador em Florianópolis com salário de R$ 5,6 mil

Secretaria de Estado da Saúde de Santa Catarina está com inscrições abertas até 24 de março de 2026 para processo seletivo simplificado no cargo de administrador, com lotação na Gerência de Transplantes, em Florianópolis. A remuneração total informada no edital é de R$ 5.670,38 para jornada mínima de 30 horas semanais.


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A Secretaria de Estado da Saúde de Santa Catarina publicou o edital nº 012/2026/SES para contratação temporária de profissional da área administrativa. A seleção contempla atuação na Gerência de Transplantes, estrutura estratégica da rede estadual de saúde, com exercício na cidade de Florianópolis.

Os dados analisados pelo https://concursonews.com/ mostram que o processo seletivo simplificado oferece uma vaga imediata para o cargo de administrador, além de formação de cadastro reserva. O edital estabelece contratação por prazo determinado de 24 meses, com possibilidade de prorrogação uma única vez pelo mesmo período.

A publicação também deixa claro que a inscrição deve ser feita apenas pela internet e sem cobrança de taxa. O prazo segue aberto até a próxima terça-feira, 24 de março de 2026, conforme cronograma fixado no regulamento oficial da SES de Santa Catarina.

Cargo, vaga e requisitos

O edital prevê 1 vaga para o cargo de administrador, com lotação na Gerência de Transplantes, em Florianópolis.

Para concorrer, é exigida conclusão de curso superior em Administração ou Administração Pública, com diploma reconhecido pelo MEC, além de pós-graduação lato sensu em gestão. O documento também exige experiência profissional comprovada de no mínimo cinco anos nas atribuições de coordenação de sistema de gestão da qualidade, auditoria interna, implantação e manutenção de certificações e/ou acreditações em organizações da área da saúde.

A atuação informada no edital envolve coordenação de sistema de gestão da qualidade, com foco em auditoria interna, certificações e acreditações em instituições da área da saúde.

O cadastro reserva será formado com classificados até a 50ª posição para o cargo.

Remuneração e jornada

A remuneração total indicada no edital é de R$ 5.670,38 para carga horária mínima de 30 horas semanais.

A composição informada é a seguinte:

  • Vencimento: R$ 2.573,06
  • Gratificação de Atividade em Saúde: R$ 2.315,75
  • Auxílio-alimentação: R$ 550,00
  • Insalubridade: R$ 231,57

O edital ressalva que a insalubridade será concedida quando couber, de acordo com a lotação e as atividades desenvolvidas, podendo haver variação no valor final.

Inscrições e documentos exigidos

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente on-line, no período de 11 a 24 de março de 2026, pelo endereço eletrônico:
https://sigrhportal.sea.sc.gov.br/SIGRHPPS/

Para consultar o edital na página da Secretaria de Estado da Saúde, o candidato deve acessar:
https://www.saude.sc.gov.br/index.php/pt/servicos/concursos-e-selecoes/processos-seletivos-ses

Não haverá cobrança de taxa de inscrição.

O candidato deverá fazer cadastro no sistema e, depois, concluir a inscrição para o cargo desejado. O edital informa que será permitida inscrição em apenas uma vaga ofertada por edital e que, após a confirmação, não será possível editar dados, anexar novos documentos, trocar cargo ou cancelar a inscrição.

Toda a documentação comprobatória deve ser anexada em PDF, com arquivos de até 2 MB por upload. Não são aceitos documentos enviados pessoalmente, por fax, e-mail, caixa postal ou requerimento administrativo.

Entre os documentos eliminatórios exigidos estão documento de identificação, diploma ou certificado da formação exigida, título de pós-graduação exigido como requisito e comprovação de experiência, quando aplicável.

Como será a classificação

O processo seletivo será realizado em etapa única. A classificação será definida pelo somatório da pontuação obtida com títulos e experiência comprovada.

A experiência é dividida entre experiência geral na atuação do cargo e experiência específica na área da saúde, com faixas de pontuação previstas no edital. Também há pontuação para títulos, restrita às categorias descritas no regulamento para o cargo de administrador.

O edital prevê pontuação para pós-graduação lato sensu, mestrado, doutorado e residência em saúde nas áreas de gestão de saúde, gestão hospitalar e/ou gestão empresarial, respeitadas as regras do documento. O título exigido como requisito não entra na pontuação classificatória.

Critérios de desempate

Em caso de empate, o edital estabelece a seguinte ordem de desempate: maior pontuação por títulos, maior pontuação por experiência comprovada, exercício da função de jurado, exercício da função de mesário, maior idade e maior número de filhos menores de 14 anos.

Persistindo o empate, será considerada a data mais antiga de conclusão da formação mínima exigida.

Resultado, recurso e convocação

O resultado preliminar será publicado no site oficial da Secretaria de Estado da Saúde, após a conclusão da análise documental, em data não informada expressamente no edital. O documento também não informa data específica para resultado final, apenas registra que a homologação ocorrerá após a análise dos recursos.

Os recursos poderão ser apresentados no prazo de três dias úteis após a publicação do resultado preliminar, por meio do e-mail inscricaopss@saude.sc.gov.br, conforme as regras do edital.

A convocação dos aprovados será feita pelo e-mail ingresso@saude.sc.gov.br, de acordo com a necessidade da unidade e após a homologação do certame.

Validade do processo seletivo

O edital terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final publicada no Diário Oficial do Estado. Não há previsão de prorrogação da validade no item final do regulamento.

Já o contrato temporário terá duração de 24 meses, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.

Acesso ao edital

O Concurso News esclarece que o edital é a base legal que reúne as regras oficiais do processo seletivo simplificado, incluindo requisitos, documentação, critérios de pontuação, recursos, convocação e contratação. A reportagem apresenta os principais pontos do documento, mas não substitui a leitura integral do regulamento.

Como retificações e novos comunicados podem ser publicados ao longo da seleção, o candidato deve acompanhar permanentemente a página oficial da SES/SC e os canais de divulgação indicados no edital.