O Serviço Social da Indústria (SESI), entidade ligada ao Sistema Fieg e com atuação voltada à promoção de educação, saúde e qualidade de vida do trabalhador, está com processo seletivo aberto em Goiás. A oportunidade é para o cargo de Consultor(a) de Vendas I, com atuação na capital, Goiânia.
A seleção, identificada pelo nº 10052678/2025, ganha relevância pelo caráter imediato da contratação e pela atuação direta com o público, envolvendo estratégias comerciais e relacionamento com clientes. Levantamento do https://concursonews.com/ confirma que as inscrições seguem abertas até o dia 29 de março de 2026, exclusivamente pela internet.
A função exige perfil dinâmico e voltado à área comercial, com atividades que incluem atendimento multicanal, prospecção de clientes e negociação de serviços. O contrato é por prazo indeterminado, com regime presencial e possibilidade de atuação também aos finais de semana, conforme demanda.
Vaga, requisitos e condições de trabalho
A oportunidade concentra uma única vaga e estabelece critérios objetivos para participação no processo seletivo.
- Cargo: Consultor(a) de Vendas I
- Vagas: 01
- Local: Goiânia – GO (SESI GEREM – Casa da Indústria)
- Regime: Efetivo, presencial
- Jornada: 44 horas semanais
- Horário: 08h às 12h e 13h às 18h
- Remuneração: R$ 1.630,00 + comissão
- Contrato: Prazo indeterminado
- Vaga também destinada a pessoas com deficiência (PcD)
Requisitos obrigatórios:
- Ensino médio completo
- Experiência mínima de 6 meses na área comercial ou vendas
- Disponibilidade para viagens e trabalho aos finais de semana
O documento também aponta conhecimentos desejáveis, como técnicas de negociação, uso de mídias digitais, domínio básico de ferramentas do pacote Office e familiaridade com estratégias de vendas
Como se inscrever no processo seletivo
As inscrições são realizadas exclusivamente pela internet, por meio da plataforma oficial de recrutamento do SESI.
- Período: até 29 de março de 2026
- Link: https://sesigo.gupy.io/jobs/10052678
O candidato deve preencher o cadastro completo e garantir que todas as informações exigidas estejam devidamente descritas no currículo, conforme orientação expressa no anúncio
Etapas da seleção
O processo seletivo segue uma estrutura progressiva, com avaliações eliminatórias e classificatórias.
- Análise curricular
- Avaliação com o gestor
- Avaliação do RH
O SESI informa que as etapas podem sofrer ajustes, com inclusão ou exclusão de fases a critério da área responsável
Benefícios oferecidos
Além da remuneração, o pacote inclui benefícios corporativos variados, voltados à qualidade de vida e desenvolvimento profissional.
Entre eles:
- Plano de saúde (coparticipativo)
- Vale alimentação/refeição
- Programa de Participação nos Resultados (PPR)
- Bolsa de estudos
- Vale transporte
- Seguro de vida
- Telemedicina
- Apoio psicológico
- GymPass (WellHub)
- Universidade corporativa e incentivos educacionais
O documento ressalta que algumas vantagens podem variar conforme o regime de contratação e carga horária
Acesso ao anúncio oficial
O Concurso News esclarece que o anúncio publicado na plataforma oficial do SESI reúne todas as informações disponíveis sobre o processo seletivo, incluindo requisitos, etapas e condições de contratação.
Esta reportagem apresenta um recorte fiel dos dados divulgados, mas não substitui a leitura completa do material oficial. Eventuais atualizações ou alterações podem ocorrer, sendo responsabilidade do candidato acompanhar diretamente a página da seleção.