A Schneider Electric iniciou a seleção para o Programa de Estágio 2026 com cerca de 40 vagas distribuídas entre São Paulo, Cajamar e Blumenau. As oportunidades contemplam diferentes áreas e marcam a abertura de mais um ciclo de formação voltado a estudantes interessados em atuar com tecnologia de energia, inovação e digitalização.
Voltado a universitários com previsão de conclusão a partir de dezembro de 2027, o programa oferece uma jornada estruturada de desenvolvimento. A proposta inclui participação direta em projetos ligados aos desafios reais do negócio, com foco em eficiência energética e transformação digital.
Ao longo da experiência, os selecionados atuarão em ambientes colaborativos e multidisciplinares. A empresa destaca que o objetivo é desenvolver profissionais preparados para lidar com temas estratégicos do setor energético, combinando prática e aprendizado contínuo.
Áreas contempladas e perfil buscado
As vagas abrangem diferentes formações de nível superior. Os dados divulgados pela empresa indicam oportunidades para estudantes dos seguintes cursos:
- Administração
- Relações Internacionais
- Economia
- Engenharias
- Logística
- Tecnologia da Informação
- Ciência da Computação
- Análise e Desenvolvimento de Sistemas
Outras graduações também podem ser consideradas, conforme a área de atuação.
Segundo a companhia, o perfil desejado inclui estudantes com curiosidade, capacidade de aprendizado e postura voltada à solução de problemas. A atuação envolve contato com equipes globais e projetos de impacto.
Etapas do processo seletivo e formato de trabalho
O processo seletivo será conduzido em três etapas. Inicialmente, ocorre a inscrição seguida de triagem dos candidatos. Na sequência, os participantes passam por entrevistas e testes online. A fase final inclui painéis com lideranças e entrevistas decisivas.
A previsão é que essas etapas tenham início a partir de julho de 2026, conforme informado no anúncio oficial.
O modelo de trabalho varia conforme a localidade. Em São Paulo e Cajamar, o estágio será realizado em formato híbrido, com três dias presenciais por semana. Já em Blumenau, a atuação será totalmente presencial.
Benefícios oferecidos aos estagiários
Além da experiência prática, o programa prevê um conjunto de benefícios. Entre os itens informados estão:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Vale-refeição ou refeitório
- Wellhub (Gympass)
- Auxílio home office
- Acesso a programas internos de desenvolvimento
A empresa também destaca a oferta de trilhas estruturadas de aprendizado e treinamentos recorrentes ao longo do estágio.
Inscrições abertas para o programa
As inscrições já estão disponíveis e devem ser realizadas pela internet, por meio da página oficial da Schneider Electric.
Os interessados podem acessar diretamente o link informado no anúncio para consultar os detalhes e se candidatar às vagas.
Acesso ao anúncio oficial
O anúncio do Programa de Estágio 2026 da Schneider Electric reúne as informações institucionais divulgadas pela empresa sobre vagas, perfil, etapas e benefícios. Esta reportagem apresenta os principais dados, mas não substitui a consulta direta à página oficial.
Como se trata de processo seletivo corporativo, atualizações e comunicações podem ocorrer ao longo das etapas, sendo responsabilidade do candidato acompanhar eventuais mudanças.
Confira o anúncio completo e faça sua inscrição:
http://brpcareers-se.icims.com/jobs/113942/programa-de-es%C2%B4t%C3%A1gio-01.2026/job?mode=view