A Prefeitura de Apucarana, no norte do Paraná, autorizou a realização de um novo concurso público e de um Processo Seletivo Simplificado (PSS) com 57 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva em diferentes áreas da administração municipal. As seleções foram anunciadas nesta quinta-feira (21) pelo prefeito Rodolfo Mota durante coletiva de imprensa realizada no município.
As oportunidades abrangem funções administrativas, jurídicas, técnicas, educacionais e da área da saúde. No concurso público, os salários previstos variam entre R$ 5.415,55 e R$ 16.381,41, conforme o cargo. Os editais ainda não foram publicados, mas a Prefeitura informou que o cronograma oficial, incluindo datas de inscrições e provas, deverá ser divulgado nos próximos 60 dias.
Segundo a administração municipal, a abertura das seleções ocorre em meio à necessidade de reforço das equipes das secretarias e ampliação da capacidade operacional dos serviços públicos. Durante o anúncio, o prefeito afirmou que a medida também busca reduzir a sobrecarga enfrentada pelos servidores municipais e preparar a estrutura administrativa para novas demandas da gestão pública.
Rodolfo Mota destacou ainda ações recentes voltadas à valorização funcional, como a implantação do salário mínimo municipal de R$ 2.190,00 e a regularização de avanços e progressões funcionais de servidores da Prefeitura.
Concurso da Prefeitura de Apucarana terá vagas efetivas em áreas administrativas e jurídicas
O concurso público será organizado pela Fundação de Apoio ao Desenvolvimento da Universidade Estadual do Centro-Oeste (FAU). A seleção contará com vagas imediatas para quatro cargos:
- Administrador — 2 vagas
- Agente Fiscal — 4 vagas
- Economista — 2 vagas
- Procurador Jurídico — 1 vaga
Também haverá formação de cadastro de reserva para:
- Arquiteto
- Engenheiro Civil
- Médico Veterinário
De acordo com o secretário municipal de Fazenda, Rogério Ribeiro, a comissão responsável pelo acompanhamento e fiscalização do concurso já foi definida pela administração municipal.
Durante a coletiva, o prefeito afirmou que o município realizará, pela primeira vez, concurso para os cargos de administrador e economista. Segundo ele, a criação dessas funções está relacionada às mudanças administrativas exigidas pela reforma tributária.
PSS de Apucarana prevê contratação temporária em educação, saúde e assistência
Além das vagas efetivas, a Prefeitura também confirmou a abertura de um Processo Seletivo Simplificado voltado à contratação temporária de profissionais por prazo de até dois anos. A organização ficará sob responsabilidade da Universidade Estadual do Oeste do Paraná (Unioeste).
O processo seletivo terá vagas para:
- Administrador — 2 vagas
- Arquiteto — 1 vaga
- Assistente Social — 1 vaga
- Economista — 2 vagas
- Educador Social — 2 vagas
- Enfermeiro — 3 vagas
- Engenheiro Agrônomo — 1 vaga
- Engenheiro Civil — 1 vaga
- Fonoaudiólogo — 1 vaga
- Nutricionista — 1 vaga
- Professor — 25 vagas
- Psicólogo — 1 vaga
- Técnico de Enfermagem — 5 vagas
- Terapeuta Ocupacional — 1 vaga
- Médico Veterinário — 1 vaga
Segundo Rogério Ribeiro, a contratação temporária foi escolhida para atender demandas consideradas mais imediatas da administração municipal enquanto o concurso público segue as etapas legais e administrativas.
A expectativa da Prefeitura é que os profissionais aprovados no PSS iniciem as atividades já no mês de agosto.
Cronograma e inscrições ainda serão divulgados pela Prefeitura
Até o momento, o município não publicou informações sobre período de inscrições, taxas de participação, etapas de avaliação ou datas de aplicação de provas. Esses detalhes deverão constar nos editais oficiais das seleções, previstos para publicação nos canais institucionais da Prefeitura de Apucarana, da FAU e da Unioeste.
Os documentos funcionarão como base legal do concurso público e do PSS, reunindo informações completas sobre requisitos, jornadas, critérios de classificação, contratação e possíveis etapas avaliativas.
Como ocorre em processos seletivos e concursos públicos, retificações e atualizações poderão ser publicadas ao longo da tramitação das seleções, cabendo aos candidatos acompanhar os comunicados oficiais.
