A FAHECE mantém abertos dois processos seletivos simplificados para profissionais que atuarão no CEPON, em Florianópolis. As seleções oferecem uma vaga para Médico II – Hematologia e Hemoterapia, com salário-base de R$ 12.184,08, e outra para Fonoaudiólogo I, com remuneração de R$ 3.409,85.

O prazo mais próximo termina às 23h59 deste domingo, 2 de agosto, para o cargo médico. Na seleção de fonoaudiólogo, as inscrições poderão ser feitas até as 23h59 de 9 de agosto.

As contratações serão realizadas pela FAHECE sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), sem estabilidade. Os dois cargos também contam com vale-transporte, refeição no local, prêmio por desempenho, planos de saúde e odontológico, seguro de vida, folga de aniversário e convênios com universidades e farmácia.

Cargo médico tem jornada de 24 horas e salário de R$ 12.184,08

A vaga de Médico II – Hematologia e Hemoterapia integra o Edital nº 324/26 e prevê jornada de 24 horas semanais.

Podem participar profissionais com graduação completa em Medicina reconhecida pelo Ministério da Educação, residência médica em Hematologia e Hemoterapia ou Oncohematologia e registro no Conselho Regional de Medicina de Santa Catarina.

O contratado prestará atendimento no Serviço de Hematologia e Transplante de Células-Tronco Hematopoiéticas e em outras áreas da instituição. As atribuições incluem definir terapias, acompanhar aplicações de medicamentos quimioterápicos e eventuais intercorrências, responder a pedidos de parecer e colaborar na elaboração de protocolos de tratamento.

Também estão previstas atividades relacionadas à orientação de pacientes e familiares, ao preenchimento de prontuários, à residência médica e aos programas internos de capacitação.

Fonoaudiólogo precisa comprovar experiência com disfagia

O Edital nº 320/26 oferece uma vaga para Fonoaudiólogo I, com jornada de 30 horas semanais e salário-base de R$ 3.409,85. A seleção exige graduação completa em Fonoaudiologia reconhecida pelo MEC, registro no conselho profissional de Santa Catarina, especialização e/ou residência em Fonoaudiologia Hospitalar e experiência mínima de seis meses com disfagia.

O profissional atenderá pacientes em ambientes ambulatoriais e hospitalares, incluindo unidade de terapia intensiva, setores de internação e serviços de atendimento oncológico.

Entre as atividades previstas estão avaliações de voz, fala, linguagem, respiração, mastigação e deglutição, além do registro da evolução dos pacientes e da participação em equipes multidisciplinares.

Inscrições são feitas exclusivamente pela internet

As inscrições devem ser preenchidas no site da FAHECE, na área “Trabalhe Conosco”, por meio da ficha eletrônica vinculada ao edital correspondente (https://www.fahece.org.br/trabalhe-conosco).

Para a vaga médica, o candidato deve acessar o Edital de Processo Seletivo nº 324/26. Quem pretende concorrer ao cargo de fonoaudiólogo deverá localizar o Edital nº 320/26.

Os documentos não informam cobrança de taxa de inscrição. A FAHECE poderá excluir fichas incompletas e não aceitará candidaturas realizadas fora do sistema eletrônico.

O candidato também deverá acompanhar a situação da inscrição e manter atenção ao e-mail cadastrado. As convocações para as etapas seguintes serão encaminhadas por esse endereço, e a falta de confirmação do recebimento poderá provocar a desclassificação.

Análise curricular abre processo de classificação

A primeira etapa das duas seleções consiste na análise da ficha de inscrição e tem caráter classificatório e eliminatório. A pontuação considera formação complementar e experiência profissional relacionadas ao cargo.

Na seleção para médico, são avaliadas a participação em eventos específicos, a apresentação de trabalhos em congressos ou jornadas científicas e a experiência em Hematologia e Hemoterapia.

Para fonoaudiólogo, entram na pontuação os cursos relacionados à vaga, os títulos na área hospitalar e a experiência profissional, inclusive em unidade hospitalar.

Será desclassificado o candidato que alcançar pontuação igual a zero ou resultado inferior à média aritmética de todos os participantes.

Os primeiros colocados poderão ser chamados para a avaliação técnica e comportamental. A comissão examinadora definirá o número de convocados e poderá utilizar teste comportamental, estudo de caso, dinâmica em grupo, teste prático e entrevista por competências.

Aprovação não garante contratação imediata

A classificação final dependerá da comprovação das informações declaradas na inscrição. O candidato selecionado deverá apresentar os documentos originais referentes aos requisitos obrigatórios, títulos e experiências profissionais.

A experiência poderá ser comprovada pela Carteira de Trabalho e Previdência Social ou por declaração da empresa contratante. A falta dos comprovantes exigidos resultará em desclassificação.

Os resultados de cada etapa e a classificação final serão publicados na página “Trabalhe Conosco” da FAHECE. Os editais não apresentam datas previamente definidas para avaliações ou divulgação dos resultados.

A aprovação não assegura contratação obrigatória nem direito automático à vaga. Outros classificados poderão ser chamados conforme a necessidade da instituição durante a vigência de cada processo.

As seleções terão validade de seis meses, contados das respectivas datas de publicação, e poderão ser prorrogadas a critério da FAHECE. Antes de se inscrever, o candidato deve consultar integralmente o edital do cargo pretendido e acompanhar as atualizações na página oficial.