Processo Seletivo da RioSaúde 2025: Vagas para Médicos no Hospital Rocha Faria e CER Campo Grande

A seleção oferece remuneração de até R$ 7.653,01 mensais para médicos nas áreas de Anestesiologia, Neonatologia e Obstetrícia

A Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro S/A – RioSaúde lançou o Edital nº 062/2025, abrindo processo seletivo simplificado para contratação temporária de médicos em três especialidades: Anestesiologia, Neonatologia e Obstetrícia. Os profissionais atuarão no Hospital Municipal Rocha Faria e na Coordenação de Emergência Regional (CER – Campo Grande), ambos na Zona Oeste da capital fluminense.

As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site oficial da RioSaúde (https://riosaude.rio.br), até 23 de abril de 2025, até às 23h59min do último dia. A seleção será feita por análise curricular, e os contratos terão validade de um ano, podendo ser prorrogados conforme a necessidade da administração pública.

Detalhes das Vagas e Requisitos

Cada uma das três especialidades oferece 1 vaga imediata, com jornada semanal de 12 horas e vencimento base de R$ 4.491,06. Com os adicionais previstos no edital (insalubridade, distância, titulação, assiduidade e plantões de fim de semana), a remuneração bruta pode chegar a R$ 7.653,01.

Confira os requisitos para cada cargo:

• Anestesiologia: registro ativo no CREMERJ, graduação em Medicina e título/residência/pós-graduação na especialidade. Desejável comprovação de ao menos 2 anos de experiência.

• Neonatologia: registro ativo no CREMERJ, graduação em Medicina e título/residência/pós-graduação em Pediatria e/ou Neonatologia.

• Obstetrícia: registro no CREMERJ, graduação em Medicina e comprovação de título/residência/pós na área ou, alternativamente, 2 anos de experiência na especialidade.

Etapas do Processo Seletivo

A seleção será composta pelas seguintes fases:

1. Inscrição online (de 17 a 23 de abril de 2025);

2. Análise curricular, conforme critérios estabelecidos nos anexos do edital;

3. Publicação do resultado preliminar – 29 de abril de 2025;

4. Período para recursos – 29 de abril, das 9h às 12h;

5. Resultado pós-recurso e homologação – 6 de maio de 2025.

A pontuação mínima exigida para aprovação é de 100 pontos, e os critérios levam em conta titulação, experiência profissional e atuação docente ou científica.

Gabarito e Resultado Final

O gabarito não é aplicável por se tratar de análise curricular. O resultado final homologado será publicado em 6 de maio de 2025, no Diário Oficial do Município do Rio de Janeiro e no site da RioSaúde.

Validade e Contrato

O processo seletivo terá validade de 1 ano, podendo ser prorrogado por mais um, conforme interesse público. O contrato de trabalho também terá duração inicial de 12 meses, com possibilidade de prorrogação. A contratação será regida pela Lei Municipal nº 8.666/2024, não se aplicando a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

Direitos e Benefícios

Além do salário e dos adicionais previstos, os contratados terão direito a:

• Auxílio-transporte;

• Alimentação (refeitório ou vale-refeição);

• 13º salário;

• Licenças maternidade e paternidade;

• Descanso semanal remunerado;

• Licença de 30 dias a cada 12 meses.

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Ficha Técnica

• Cargo: Médico (Anestesiologia, Neonatologia, Obstetrícia)

• Vagas: 3 vagas imediatas (1 por especialidade)

• Jornada: 12 horas semanais

• Salário base: R$ 4.491,06

• Remuneração bruta estimada: até R$ 7.653,01

• Requisitos: Graduação em Medicina, registro no CREMERJ, e titulação ou experiência conforme a especialidade

• Inscrições: De 17 a 23 de abril de 2025

• Site para inscrição: https://riosaude.rio.br

• Etapas: Análise curricular, recurso e convocação

• Resultado final: 6 de maio de 2025

• Validade do processo seletivo: 1 ano, prorrogável

• Local de atuação: HMRF e CER – Campo Grande, Rio de Janeiro/RJ