A Cia de Talentos reúne novas oportunidades de estágio e trainee para estudantes e jovens profissionais em diferentes regiões do país. As seleções contam com bolsas e salários que chegam a R$ 9.400 mensais, trilhas estruturadas de desenvolvimento e atuação em grandes empresas dos setores químico, energético, industrial e de consultoria.

Confira as oportunidades disponíveis

As informações abaixo foram apuradas a partir dos programas divulgados pelas empresas e consultoria responsável.

Copa Energia abre Estágio 2026 em nove cidades

O Programa de Estágio Copa Energia 2026 busca estudantes com previsão de conclusão da graduação a partir de dezembro de 2027. As vagas são presenciais e distribuídas por cidades como Brasília (DF), Canoas (RS), Cascavel (PR), Campo Grande (MS), Gurupi (TO), Mataripe (BA), Natal (RN), São Luís (MA) e São Paulo (SP). A jornada é de 6 horas diárias, com benefícios como bolsa compatível, auxílio-transporte, vale-alimentação ou refeitório, plano médico e odontológico, Gympass, seguro de vida e ações de bem-estar.

BASF mantém programa Todo Talento para cursos técnicos e superiores

Na indústria química, o Programa de Estágio BASF – Todo Talento oferece vagas para estudantes de níveis técnico e superior em unidades do Sudeste e Nordeste. A jornada é de 30 horas semanais, com bolsa-auxílio compatível, assistência médica e odontológica, Wellhub, auxílio-farmácia e transporte. O programa inclui ainda trilhas de desenvolvimento com mentorias, treinamentos e vivência corporativa prática.

Estágio Strategy (PwC) abre seleção para consultoria estratégica

O Programa de Estágio em Consultoria Estratégica 2026 – Strategy& (PwC) oferece atuação em projetos analíticos e de alta complexidade ao lado de especialistas da área.
Os estudantes participam de trilhas práticas, acompanhamento técnico e formação voltada ao desenvolvimento de habilidades como raciocínio analítico e solução de problemas.

Ypê lança Programa Acelera para jovens talentos

O Programa Acelera Ypê disponibiliza trilhas estruturadas, imersão na cultura organizacional e etapas de desenvolvimento acelerado para jovens com perfil de protagonismo e interesse em atuar em uma das maiores fabricantes de bens de consumo do Brasil.

Jornada para o Futuro – Academy 2025 segue com inscrições abertas

Ainda no campo formativo, o Jornada para o Futuro – Academy 2025 (Turma 2) permanece recebendo inscrições. A iniciativa contempla estudantes e recém-formados (até dois anos), com trilhas de conhecimento, workshops, mentorias e atividades práticas conduzidas por especialistas. As jornadas variam entre 12 e 24 meses, funcionando como porta de entrada para futuros programas de estágio e trainee.

Empresas reforçam investimento em formação profissional

As iniciativas destacam o compromisso de grandes organizações em ampliar oportunidades de entrada no mercado, promover desenvolvimento contínuo e preparar jovens talentos para desafios reais do ambiente corporativo. Segundo dados divulgados pela consultoria, as trilhas oferecidas incluem capacitação técnica, mentoria, networking e acesso a práticas modernas de gestão.