A Prefeitura de Taió, no Alto Vale do Itajaí, mantém abertas as inscrições do Processo Seletivo nº 03/2025, destinado à formação de cadastro de reserva e ao preenchimento de vagas temporárias em diferentes áreas da administração municipal. O regulamento foi alterado pelas Retificações nº 01/2026 e nº 02/2026 e segue em fase final de inscrições.
A seleção é executada sob responsabilidade da SC Treinamentos, empresa contratada para organização e aplicação das etapas. Conforme apuração do Concurso News (https://concursonews.com/), o edital consolida oportunidades para candidatos com escolaridade do nível alfabetizado ao superior, com jornadas que variam de 20 a 40 horas semanais.
Cargos, vagas e remuneração
O edital disponibiliza 23 cargos, com duas vagas imediatas para a função de Auxiliar de Turma, nas jornadas de 20 e 30 horas semanais. As demais funções integram cadastro de reserva, sem quantitativo definido.
Os salários variam de R$ 1.210,44 a R$ 11.115,10. O maior vencimento é destinado ao cargo de Médico Pediatra, com jornada de 20 horas semanais. Já o menor valor corresponde à função de Auxiliar de Turma, também com carga horária de 20 horas.
O cadastro de reserva contempla os seguintes cargos:
-
Professor de Arte
-
Professor de Ciências
-
Professor de Educação Física
-
Professor de Ensino Religioso
-
Professor de Educação Especial
-
Professor de Educação Infantil
-
Professor de Anos Iniciais
-
Professor de Língua Estrangeira – Inglês
-
Professor de Geografia
-
Professor de História
-
Professor de Matemática
-
Professor de Português
-
Engenheiro Civil
-
Contador
-
Analista Administrativo
-
Fonoaudiólogo
-
Secretário de Escola
-
Agente Comunitário de Saúde
-
Agente de Serviços Gerais
-
Zelador de Escola
Os requisitos específicos de escolaridade e atribuições devem ser consultados diretamente no edital.
Inscrições
As inscrições são realizadas exclusivamente pela internet, até 29/01/2026 às 23:59, por meio do site oficial da banca organizadora:
https://portal.sctreinamentos.selecao.site
As taxas variam conforme o nível de escolaridade do cargo pretendido:
-
R$ 70,00 para cargos de nível superior e professores;
-
R$ 60,00 para cargos de nível médio ou técnico;
-
R$ 50,00 para cargos de nível fundamental ou alfabetizado.
Etapas de seleção
O processo seletivo será composto pelas seguintes fases:
-
Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;
-
Teste Psicológico e de Habilidades, de caráter eliminatório, exclusivo para o cargo de Auxiliar de Turma;
-
Prova de Títulos, de caráter exclusivamente classificatório, aplicada aos cargos de nível superior e aos professores.
Cronograma
O cronograma oficial prevê:
-
Prova objetiva: 8 de fevereiro de 2026;
-
Divulgação do gabarito: 8 de fevereiro de 2026, a partir das 20h;
-
Teste Psicológico e Avaliação Psicotécnica: 22 de fevereiro de 2026.
Conforme destaca o Concurso News, todas as demais datas e prazos intermediários devem ser acompanhados diretamente no regulamento oficial do certame.
Validade
O processo seletivo terá validade de 1 ano, contado a partir da homologação do resultado final. Para os cargos do Magistério Municipal, a validade será restrita ao ano letivo de 2026, com possibilidade de prorrogação uma única vez, a critério da administração.
Leitura do edital
Todas as regras, critérios e detalhes da seleção constam no Edital nº 03/2025, com suas respectivas retificações. A leitura integral do documento é indispensável, pois a reportagem não substitui o conteúdo oficial, que pode sofrer atualizações por meio de novos comunicados.