A Prefeitura de Iguatemi, no sul de Mato Grosso do Sul, oficializou a abertura de um novo processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais que irão atuar na Secretaria Municipal de Obras, Infraestrutura e Serviços Urbanos. O edital nº 001/2026 foi publicado no Diário Oficial da ASSOMASUL, edição nº 4021, do dia 29 de janeiro de 2026.
A seleção surge diante da necessidade imediata de recomposição da força de trabalho do setor, conforme detalhado no documento oficial, diante da inexistência de candidatos aprovados em concurso público para suprir as vagas atualmente existentes. A análise do Concurso News (https://concursonews.com/) confirma que o processo tem base no artigo 37, inciso IX, da Constituição Federal, com contratos por tempo determinado para atender situação temporária e de excepcional interesse público.
Ao todo, são ofertadas 27 vagas, distribuídas entre funções operacionais essenciais à manutenção urbana e aos serviços públicos do município.
Cargos, vagas e salários
O edital estabelece as seguintes oportunidades:
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Operador de Máquinas
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1 vaga
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Requisito: alfabetização e CNH categoria mínima C
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Salário: R$ 2.879,07
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Jornada: 40 horas semanais
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Motorista II
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1 vaga
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Requisito: alfabetização e CNH categoria mínima C
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Salário: R$ 2.502,08
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Jornada: 40 horas semanais
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Ajudante de Manutenção
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22 vagas
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Requisito: alfabetização
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Salário: R$ 1.536,28
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Jornada: 40 horas semanais
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Ajudante de Manutenção – exclusivo para cemitério municipal
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2 vagas
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Requisito: alfabetização
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Salário: R$ 1.536,28
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Jornada: 40 horas semanais ou regime 12×36
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Borracheiro
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1 vaga
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Requisito: alfabetização e experiência comprovada
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Salário: R$ 1.885,14
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Jornada: 40 horas semanais
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As atribuições detalhadas de cada cargo constam no Anexo I do edital.
Inscrições presenciais e sem taxa
As inscrições serão realizadas presencialmente, sem cobrança de taxa. O candidato deverá entregar a documentação exigida em envelope A4 nos dias 9 e 10 de fevereiro de 2026, das 8h às 12h30, no setor de protocolos do Paço Municipal de Iguatemi.
O edital permite inscrição por procurador, desde que a procuração contenha assinatura com firma reconhecida do outorgante. Conforme apurado pelo Concurso News, inscrições por correio ou meio eletrônico não são aceitas.
Etapas de seleção
O processo seletivo será composto por duas etapas:
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Análise curricular e avaliação de títulos – classificatória e eliminatória, com pontuação máxima de 100 pontos.
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Entrevista individual – classificatória e eliminatória, com pontuação de 0 a 10 pontos.
As entrevistas estão previstas para os dias 18 e 19 de março de 2026, podendo haver alteração, com divulgação prévia nos canais oficiais.
A classificação final será definida pela média aritmética das pontuações obtidas na análise curricular e na entrevista.
Cronograma previsto
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Período de inscrições: 9 e 10 de fevereiro de 2026
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Homologação dos inscritos: 16 de fevereiro de 2026 (data provável)
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Avaliação curricular: 2 e 3 de março de 2026
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Entrevistas: 18 e 19 de março de 2026 (data provável)
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Divulgação do resultado final: 26 de março de 2026 (data provável)
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Homologação e convocação: 14 de abril de 2026 (data provável)
Contratação e validade
Os contratos serão firmados pelo prazo de até um ano, com possibilidade de prorrogação por igual período, conforme necessidade da administração municipal. Os profissionais contratados serão vinculados ao Regime Geral da Previdência Social (RGPS).
O edital esclarece que a aprovação gera apenas expectativa de contratação, respeitada a ordem de classificação e a conveniência administrativa.
Leitura do edital
Todas as informações detalhadas, incluindo formulários, anexos, critérios de pontuação e regras completas do processo seletivo, estão disponíveis no site oficial da Prefeitura de Iguatemi e no Diário Oficial da ASSOMASUL. A reportagem não substitui a leitura integral do edital, que é o instrumento legal que rege a seleção. Eventuais retificações poderão ser publicadas nos mesmos canais oficiais.