,

Prefeitura de Caracol-MS abre seleção para motoristas do transporte escolar; inscrições começam na próxima semana

Cadastro reserva da Secretaria Municipal de Educação busca profissionais para atuação no transporte de alunos da rede municipal em áreas urbanas e rurais do município sul-mato-grossense.


Por

|

A Prefeitura de Caracol, em Mato Grosso do Sul, abriu processo seletivo simplificado para formação de cadastro reserva no cargo de Motorista do Transporte Escolar. A seleção é conduzida pela Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Esporte e Lazer e recebe inscrições entre os dias 10 e 12 de junho de 2026. O cargo exige ensino fundamental completo, habilitação categoria D e oferece vencimento de R$ 1.644,04 para jornada de 40 horas semanais.

A contratação será temporária e tem como objetivo atender demandas da rede municipal de ensino, incluindo escolas localizadas tanto na zona urbana quanto na zona rural. O edital prevê formação de cadastro reserva, sem definição prévia do número de convocações, que dependerão das necessidades excepcionais e temporárias da administração municipal.

Publicada no Diário Oficial da Associação dos Municípios de Mato Grosso do Sul (ASSOMASUL), a seleção terá validade de um ano, com possibilidade de prorrogação por igual período. O processo não prevê cobrança de taxa de inscrição e será composto por avaliação curricular e prova prática.

Vagas contemplam Caracol e Alto Caracol

O formulário de inscrição disponibilizado pela administração municipal prevê cadastro para atuação em duas localidades:

  • Motorista para o Transporte Escolar (Caracol);
  • Motorista para o Transporte Escolar (Alto Caracol).

Os profissionais selecionados atuarão na condução de veículos destinados ao transporte de estudantes da educação básica, observando rotas definidas pela Secretaria Municipal de Educação e as normas de segurança aplicáveis ao serviço. Entre as atribuições também estão a inspeção diária dos veículos, verificação de equipamentos obrigatórios e cumprimento das regras de transporte escolar.

Para participar, os candidatos devem possuir:

  • Ensino fundamental completo;
  • Idade superior a 21 anos;
  • CNH categoria D ou superior;
  • Curso especializado exigido pelo CONTRAN;
  • Ausência de infração grave ou gravíssima, ou reincidência em infrações médias nos últimos 12 meses;
  • Situação regular quanto ao direito de dirigir.

Inscrições presenciais entre 10 e 12 de junho

As inscrições serão realizadas presencialmente no Departamento de Recursos Humanos da Prefeitura de Caracol, localizado na Rua Libindo Ferreira Leite, nº 251, Centro.

A documentação deverá ser entregue em envelope lacrado nos seguintes horários:

Período Horário
10 a 12 de junho de 2026 7h às 11h e 13h às 17h

Entre os documentos exigidos estão RG, CPF, comprovante de residência, título de eleitor, documentação militar quando aplicável e comprovantes dos requisitos e títulos utilizados para pontuação.

O edital também reserva 5% das futuras carências surgidas para pessoas com deficiência, observadas a classificação e a compatibilidade com as atribuições da função.

Avaliação curricular e prova prática definem classificação

O processo seletivo será realizado em duas etapas, cada uma valendo até 50 pontos:

  • Avaliação Curricular de Títulos;
  • Avaliação Operacional (prova prática).

A aprovação exige pontuação igual ou superior a 50 pontos na soma das duas fases. Os candidatos que não alcançarem essa nota mínima serão eliminados.

Na análise curricular, poderão ser pontuados formação acadêmica, cursos na área de transporte escolar e transporte de passageiros, além de experiência profissional comprovada na condução de veículos de transporte de estudantes. A pontuação máxima da etapa é de 50 pontos.

Já a prova prática avaliará aspectos como inspeção do veículo, identificação de equipamentos, dirigibilidade, manobras, operação dos comandos, estacionamento, atenção, organização e cuidados com o veículo utilizado no transporte escolar. A data, o horário e o local da aplicação serão divulgados posteriormente pela comissão organizadora.

Resultados, recursos e validade da seleção

Os resultados preliminares serão publicados no Diário Oficial dos Municípios de Mato Grosso do Sul. O candidato poderá apresentar recurso em até 24 horas após a divulgação do resultado correspondente, mediante protocolo junto ao setor de Recursos Humanos da prefeitura.

Após a análise dos recursos, a Secretaria Municipal de Educação homologará o resultado final. A aprovação não garante contratação imediata, ficando as convocações condicionadas à necessidade administrativa e à ordem de classificação dos candidatos.

O processo seletivo terá validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período. Os detalhes completos constam no Edital nº 006/2026/SEMED, publicado pela Prefeitura de Caracol no Diário Oficial da ASSOMASUL. Eventuais retificações e novos comunicados poderão ser divulgados ao longo da seleção, cabendo aos candidatos acompanhar os canais oficiais.





Contatos/Retificações/Sugestões: 86 9 9540-6548 (WhatsApp) | epifaniocsfilho@gmail.com